你好 恢复出厂不需要密码。
手机关机,同时按开机键+音量上键(有的手机为音量下键)直到手机开机,将会出现以下部分选项: reboot system now: 重启系统 wipe data/factory reset: 清空数据/设定工厂模式 其中音量键为光标选择键,可以用来移动光标,电源键则是确认键。选择wipe data/factory reset,确定,然后选择yes确定。电话号码、短信、非自带应用、都会清理掉。然后返回到上一级,选择reboot system now确定,等待数分钟直到手机正常开机。手机恢复出厂设置会让手机恢复到刚拿到手机时候的状态,因此,如果手机不是损坏了系统文件的话,使用这个方法都可以解决拿到手机之后因为诸如软件问题造成的手机故障。1、probe,主要用华为D2或者华为E5776。
2、CDS,没记错好像主要是支持华为E5776和三星的NOTE2
3、鼎利,貌似目前流行的测试设备都支持吧。 支持的什么设备只要装了软件就能看到支持的是什么设备了。
华为正式员工的级别和绩效工资的对应关系是17级-7k,16级-6k,15级-5k,14级-4k,13级-3k。而OD的对应关系是D5-6k,D4-5k,D3-4k,D2-3k,D1-2k。OD的D1-D5分别对应华为的13-17级。绩效对应关系会比正式的员工少1k。
华为od:对标华为13-17级岗位,华为的od人员不和华为签署劳动合同,直接和外包公司签订劳动合同,而华为的正式员工是直接和和华为技术有限公司签订劳动合同的。
华为员工级别分为13-22级,23级及以上为高级别boss,华为内网并不显示他们的级别。从13-18级,每个级别分ABC三小级别,大部分员工在18级内,15级以上薪资涨幅变慢。
通常华为工作十年的普通员工大概在16-17级左右,薪酬约为60万-70万。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系我们,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。
本文链接:https://www.boatgz.com/post/52770.html